С 1 января 2024 года в стране вступил в силу закон, который позволяет сохранить ежемесячные выплаты по уходу за ребёнком с инвалидностью родителям и опекунам, вышедшим на работу на условиях неполного рабочего времени, в том числе дистанционно или на дому
— Отныне компенсация может быть установлена гражданам, которые ухаживают за детьми и работают по трудовому договору несколько часов в день. До этого выплата назначалась только трудоспособным неработающим родителям, — пояснили в отделении Социального фонда Курганской области.
На сегодняшний день компенсационную выплату родителям, которые ухаживают за детьми-инвалидами, получают 3265 жителей области. Размер выплаты с уральским коэффициентом составляет 11 500 рублей.
При установлении ежемесячной выплаты родителям или опекунам необходимо подтвердить факт осуществления трудовой деятельности в режиме неполного рабочего времени. Сделать это можно, предоставив в отделение Социального фонда России по Курганской области трудовой договор или справку от работодателя.
Периоды ухода за нетрудоспособными засчитываются в стаж и увеличивают пенсионные коэффициенты, от суммы которых зависит размер будущей пенсии. Полный год ухода дает 1,8 коэффициента и год стажа.