Веревочный тренинг позволил сотрудникам СИЗО-1 повысить стрессоустойчивость и коммуникабельность, проявить лидерские качества и силу воли.
Они прошли лабиринт, создали геометрические фигуры, распутали узлы. Психолог Лидия Веснина рассказала участникам тренинга об его пользе, прокомментировала личностную активность присутствующих и способы преодоления сложных ситуаций, дала рекомендации по улучшению взаимодействия в команде.